Praxisleitfäden, Thema: Familienunternehmen, Nachfolge, Unternehmerfamilie 手放すことを学ぶ – シニア世代が事業承継のプロセスと 自己変革を主体的に進めるには Im Praxisleitfaden „Loslassen lernen – Wie die Senior-Generation den Übergabeprozess und ihre eigene Transformation aktiv gestalten kann“ (2024) zeigen Simon Caspary, Tom A. Rüsen und Heiko Kleve auf, dass Unternehmensna... Mehr lesen
Praxisartikel, Thema: Familienstrategie & Family Governance, Führung & Business Governance, Gesellschafterkompetenz, Kommunikation, Krisen & Konflikte, Langlebigkeit, Nachfolge, Unternehmerfamilie How Governance, Family and Entrepreneurship Influence Investment Strategies in Single Family Offices Im Artikel „How Governance, Family and Entrepreneurship Influence Investment Strategies in Single Family Offices“ (JUMS 2026) von Franz Julius Dethleffsen wird thematisiert, wie Governance-Strukturen, familiärer Einfluss... Mehr lesen
Studien, Thema: Nachfolge, Unternehmerfamilie Die internationale Unternehmerfamilie – Unterschiede und Gemeinsamkeiten in kulturvergleichender Perspektive Der Forschungsreport untersucht, wie Unternehmerfamilien in unterschiedlichen kulturellen Kontexten ihre langfristige Fortführung gestalten. Grundlage sind 143 qualitative Interviews mit Mitgliedern von Unternehmerfamili... Mehr lesen
Praxisleitfäden, Thema: Familienunternehmen, Führung & Business Governance, Nachfolge, Unternehmerfamilie Führung im Geschwisterteam Der Praxisleitfaden widmet sich der gemeinsamen Führung von Familienunternehmen durch zwei oder mehr Geschwister. Diese Form der Co-Leadership eröffnet besondere Chancen: Geschwister kennen sich häufig seit Jahrzehnten, ... Mehr lesen
Praxisleitfäden, Thema: Familienunternehmen, Nachfolge Search Funds als Instrument der Nachfolgeregelung Der Praxisleitfaden beleuchtet Search Funds als innovativen Ansatz für die externe Unternehmensnachfolge. Ausgangspunkt ist die wachsende Nachfolgelücke im deutschsprachigen Mittelstand: Während zahlreiche Familienuntern... Mehr lesen
Praxisartikel, Thema: Führung & Business Governance, Nachfolge, Unternehmerfamilie Weibliche Unternehmensnachfolge in Familienunternehmen Der Praxisartikel beleuchtet die zunehmende Bedeutung weiblicher Nachfolgerinnen in Familienunternehmen. Auf Grundlage der Studie „Töchter in der Unternehmensnachfolge“ zeigen die AutorInnen, dass Töchter heute häufiger ... Mehr lesen
Praxisartikel, Thema: Familienunternehmen, Nachfolge, Unternehmerfamilie Was Familienunternehmen aktuell bewegt Der Praxisartikel untersucht, welche Themen Familienunternehmen und Unternehmerfamilien derzeit besonders beschäftigen. Grundlage ist die Studie „Familienunternehmertum im Blick“, für die Mitglieder deutscher Familienunt... Mehr lesen
Praxisleitfäden, Thema: Familienunternehmen, Führung & Business Governance, Nachfolge, Unternehmerfamilie Non-family management in family businesses Der Praxisleitfaden „Familienexternes Management in Familienunternehmen – Chancen erkennen, Fallstricke vermeiden“, verfasst von Michael M. Meier, Prof. Dr. Tom A. Rüsen und Dr. Katja Portz, beleuchtet die spezifischen H... Mehr lesen
Praxisartikel, Thema: Führung & Business Governance, Nachfolge, Unternehmerfamilie Wie Unternehmerfamilien ihre Langlebigkeit erzählen In ihrem Beitrag untersuchen Prof. Dr. Heiko Kleve, Shiva Maria Schneider und Dr. Lina Nagel Wilkening, wie besonders langlebige Unternehmerfamilien ihre eigene Geschichte und Krisenfestigkeit deuten. Grundlage sind narr... Mehr lesen
Praxisleitfäden, Thema: Familienunternehmen, Führung & Business Governance, Gesellschafterkompetenz, Kommunikation, Nachfolge, Unternehmerfamilie 家族企业中的 所有者胜任能力 家族企业 基业长青的关键因素 Im Praxisleitfaden „Gesellschafterkompetenz in Unternehmerfamilien – Was Familiengesellschafter und deren Angehörige wissen und können sollten“, herausgegeben von der WIFU-Stiftung (2025), legt Tom A. Rüsen dar, warum di... Mehr lesen
Praxisartikel, Thema: Nachfolge, Unternehmerfamilie Unternehmerfamilien und Nachfolgebereitschaft In ihrem Beitrag untersucht Dr. Christina Erdmann, wie Erziehung und Sozialisation die Bereitschaft von Nachkommen beeinflussen können, später Verantwortung im Familienunternehmen zu übernehmen. Im Mittelpunkt steht das ... Mehr lesen
Praxisleitfäden, Thema: Familienunternehmen, Führung & Business Governance, Gesellschafterkompetenz, Kommunikation, Nachfolge, Unternehmerfamilie Gesellschafterkompetenz in Unternehmerfamilien – Was Familiengesellschafter und deren Angehörige wissen und können sollten Im Praxisleitfaden „Gesellschafterkompetenz in Unternehmerfamilien – Was Familiengesellschafter und deren Angehörige wissen und können sollten“, herausgegeben von der WIFU-Stiftung (2025), legt Tom A. Rüsen dar, warum di... Mehr lesen
Studien, Thema: Führung & Business Governance, Gesellschafterkompetenz, Nachfolge, Unternehmerfamilie Gesellschafterkompetenz in Unternehmerfamilien – Aktuelle Trends und Entwicklungen In der Studie „Gesellschafterkompetenz in Unternehmerfamilien – Aktuelle Trends und Entwicklungen“ (2022) analysieren Tom A. Rüsen, Ruth Orenstrat und Claudia Binz Astrachan die wachsende Bedeutung von Gesellschafterkomp... Mehr lesen
Praxisleitfäden, Thema: Kommunikation, Krisen & Konflikte, Nachfolge, Unternehmerfamilie Konflikte und Konfliktdynamiken in Unternehmerfamilien In diesem Praxisleitfaden analysieren Arist von Schlippe und Tom A. Rüsen die besonderen Ursachen, Verlaufsformen und Eskalationsmechanismen von Konflikten in Unternehmerfamilien. Ausgangspunkt ist die These, dass Konfli... Mehr lesen
Praxisleitfäden, Thema: Familienstrategie & Family Governance, Führung & Business Governance, Krisen & Konflikte, Nachfolge, Unternehmerfamilie Familienstrategieentwicklung in Unternehmerfamilien – Inhalt und Formen von Family Governance und Familienmanagementsystemen In diesem Praxisleitfaden stellen Tom A. Rüsen, Arist von Schlippe und Torsten Groth das Wittener Modell der Familienstrategieentwicklung vor. Der Leitfaden basiert auf mehr als zwei Jahrzehnten Forschung des Wittener In... Mehr lesen
