Familiensache Resilienz

Wie Unternehmerfamilien Schutzfaktoren für ihre Kinder identifizieren und entwickeln können
  • Titelbild des Praxisleitfadens „Familiensache Resilienz“ mit zwei Holzfiguren unter einem schützenden Regenschirm vor rosafarbenem Hintergrund sowie WIFU-Stiftung-Logo.
    Familiensache Resilienz

    Mit einem Vorwort von Heiko Kleve

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Im Praxisleitfaden „Familiensache Resilienz – Wie Unternehmerfamilien Schutzfaktoren für ihre Kinder identifizieren und entwickeln können“, herausgegeben von der WIFU-Stiftung (2022), zeigt Caroline Heil auf, wie sich kindliche Resilienz im spezifischen Kontext von Unternehmerfamilien entwickelt und gezielt gefördert werden kann. Ausgangspunkt ist die sozialisationstheoretische und entwicklungspsychologische Einordnung von Resilienz als dynamischem Prozess, der durch individuelle, familiäre und systemische Faktoren geprägt wird. Der Leitfaden basiert auf der empirischen Dissertation der Autorin und überträgt deren wissenschaftliche Erkenntnisse in eine praxisorientierte Perspektive für Unternehmerfamilien.

Zentral herausgearbeitet wird, dass Unternehmerfamilien aufgrund der engen Kopplung von Familie und Unternehmen einen besonderen Sozialisationskontext darstellen. Themen wie Nachfolgeerwartungen, Verantwortung, öffentliche Sichtbarkeit oder die Alltagspräsenz des Familienunternehmens wirken früh auf Kinder und Jugendliche ein und können sowohl Risiko- als auch Schutzfaktoren für die Resilienzentwicklung darstellen. Der Leitfaden differenziert zwischen allgemeinen, empirisch belegten Schutzfaktoren (z. B. Selbstwirksamkeit, soziale Kompetenz, stabile Bezugspersonen) und systemspezifischen Einflussfaktoren, die sich aus den sogenannten Mentalen Modellen von Unternehmerfamilien ergeben.

Auf dieser Grundlage formuliert der Praxisleitfaden konkrete Handlungsempfehlungen für Unternehmerfamilien. Besondere Bedeutung kommt der generationsübergreifenden Verantwortung, der proaktiven Kommunikation sowie psychoedukativen Beratungsformaten zu, die ein gemeinsames Verständnis für kindliche Resilienz ermöglichen. Der Leitfaden versteht Resilienzförderung ausdrücklich als familienstrategisches Thema und zeigt praxisnah, wie Unternehmerfamilien ihre Sozialisationsbedingungen reflektieren und gestalten können, um die psychische Gesundheit und Entwicklungsfähigkeit der nächsten Generation nachhaltig zu stärken.

Autor/-in:

Erscheinungsjahr:

2022

Publikationsart:

Praxisleitfäden

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