Dewan Pengawas Yayasan WIFU

Prof. Dr. Tom A. Rüsen menjabat sebagai Direktur Eksekutif Yayasan WIFU, sebuah lembaga nirlaba yang didirikannya pada tahun 2009. Hingga tahun 2024, ia memimpin Institut Witten untuk Usaha Keluarga (WIFU) di Universitas Witten/Herdecke selama lebih dari 16 tahun.

Pada tahun 2015, Prof. Dr. Rüsen diangkat sebagai profesor kehormatan di Fakultas Ekonomi Universitas Witten/Herdecke. Pada tahun 2017, ia diangkat menjadi Profesor Tamu di Universitas Luzern. Pada tahun 2024, ia mulai menjabat sebagai anggota Dewan Pengurus International Family Business Research Academy (IFERA). Pada tahun 2025, ia diangkat ke dalam Tim Kepemimpinan International Research Center for Centennial Management (ICC) di Tokyo.

Fokus utama kegiatan penelitian, pengajaran, dan publikasinya adalah analisis dinamika konflik dan krisis dalam keluarga pengusaha dan perusahaan keluarga, serta pengembangan pendekatan solusi yang berorientasi pada praktik untuk membangun struktur keberlanjutan dan ketahanan di dalam keluarga pengusaha.

Dalam rangka kegiatan pembinaan dan konsultasinya, Prof. Dr. Rüsen mendampingi proses suksesi, situasi konflik dan krisis, serta pengembangan strategi keluarga dan sistem manajemen (mandiri) internal keluarga. Selain itu, beliau merancang dan mengajar program terbuka maupun program internal untuk pengembangan kompetensi pemegang saham dalam keluarga pengusaha.
Beliau adalah anggota Komisi Kode Tata Kelola Perusahaan Keluarga serta anggota dewan penasihat redaksi jurnal *Zeitschrift für Familienunternehmen und Strategie*.

Pada tahun 2020 dan 2022, Family Capital memasukkannya ke dalam daftar 100 Family Influencers teratas di dunia dalam kategori „Academics“. Pada tahun 2024, ia terpilih oleh Family Capital sebagai salah satu dari 25 akademisi terkemuka di dunia di bidang bisnis keluarga.

Prof. Dr. Rüsen telah menikah dan memiliki lima anak.

Sejak tahun 2009, Sabrina Maier bekerja sebagai asisten dewan direksi Yayasan WIFU. Ia menyelesaikan pendidikan sebagai staf administrasi di Universitas Witten/Herdecke. Setelah menyelesaikan pendidikan vokasi tersebut, ia bekerja di Sekretariat Rektorat universitas dan di Institut Tata Kelola Perusahaan (ICG) dari tahun 2008 hingga 2009.

Tanja Steinbrecher telah bekerja di Yayasan WIFU sebagai Asisten Direktur Eksekutif sejak tahun 2022 dan sebagai Penasihat Program Pendanaan sejak tahun 2025.

Dalam perannya sebagai Asisten, ia mendukung Dewan Pengurus Eksekutif dalam pengelolaan strategis dan operasional yayasan. Fokus dukungannya terletak pada bidang perencanaan, pelaporan, kampanye penggalangan dana, serta transfer dan penyebaran pengetahuan. Selain itu, ia turut berperan dalam proyek-proyek strategis untuk pengembangan lebih lanjut yayasan serta dalam proses perubahan. Dalam perannya sebagai petugas hibah, ia bertanggung jawab atas proses pemberian hibah, mulai dari pemeriksaan dan penilaian substansi proposal, pendampingan penerima hibah, hingga pengendalian dana hibah.

Ibu Steinbrecher meraih gelar sarjana dan magister di bidang Manajemen dan Ekonomi dari Ruhr-Universität Bochum. Selama masa studinya, beliau bekerja sebagai asisten mahasiswa dan asisten peneliti di Fraunhofer-Institut für Materialfluss und Logistik IML di Dortmund serta di salah satu institut di Technische Universität Dortmund.

Sandra Becker telah menjadi bagian dari Yayasan WIFU sejak tahun 2021 dan sejak tahun 2025 memimpin divisi manajemen acara yayasan tersebut sebagai kepala tim.

Dalam perannya, ia bertanggung jawab atas arah strategis serta perencanaan dan pelaksanaan manajemen acara Yayasan WIFU. Tugas-tugasnya meliputi, antara lain, perancangan, pengorganisasian, dan pendampingan berkelanjutan terhadap format-format acara utama Yayasan WIFU, termasuk WIFU@MidGen dan Forum Online WIFU. Dalam hal ini, ia bertanggung jawab atas perencanaan konten dan organisasi, serta kelancaran pelaksanaan acara-acara tersebut melalui koordinasi yang erat dengan Dewan Pengurus Eksekutif serta para pembicara. Sebagai pemimpin tim, ia mengoordinasikan tim manajemen acara dan bekerja sama erat dengan mitra internal maupun eksternal. Pekerjaannya ditandai dengan standar kualitas yang tinggi serta kemampuan untuk tetap memegang kendali bahkan dalam situasi yang menantang.

Sebelumnya, Sandra Becker bertanggung jawab atas penyelenggaraan acara serta pemasaran di sebuah jaringan perusahaan di bidang ekonomi sirkular. Selain itu, ia juga berperan sebagai narahubung yang kompeten bagi para anggota jaringan tersebut dan pihak-pihak yang tertarik. Ia menyelesaikan studi Manajemen Bisnisnya di FH Dortmund. Sebelumnya, ia telah menyelesaikan program pelatihan sebagai manajer acara di sebuah agensi acara layanan lengkap.

Sejak 2024, Dr. Ruth Orenstrat, selaku Kepala Tim Komunikasi Ilmiah, bertanggung jawab atas manajemen komunikasi internal dan eksternal serta pemasaran Yayasan WIFU. Selain itu, ia turut terlibat sebagai penulis pendamping dalam penyusunan studi-studi yang berorientasi pada praktik. Dari tahun 2019 hingga 2023, ia bekerja sebagai Koordinator Institut dengan lingkup tugas yang serupa di Institut Witten untuk Perusahaan Keluarga. Sejak Juni 2023, ia bekerja penuh waktu di Yayasan WIFU.

Setelah menyelesaikan pendidikan kejuruan di bidang perdagangan, Ruth Orenstrat menempuh studi Ilmu Ekonomi di Universitas Duisburg-Essen serta di Dublin Institute of Technology. Bidang studi utamanya adalah Pemasaran dan Ekonomi Eropa. Setelah berhasil meraih gelar sarjana ekonomi, Ruth Orenstrat bekerja selama beberapa tahun sebagai peneliti di Jurusan Manajemen Bisnis, khususnya bidang pemasaran, di FernUniversität di Hagen. Di sana, ia meraih gelar doktor dengan disertasi berjudul „Produk Tiruan Merek di Ritel Makanan“. Kemudian, ia ditugaskan sebagai peneliti di Institut Ilmu Kerja (IAW) Universitas Ruhr Bochum untuk mengelola sebuah subproyek Uni Eropa.

Sejak 2023, Monika Nadler menjabat sebagai Koordinator Publikasi di Yayasan WIFU, bertanggung jawab atas produksi publikasi yang berorientasi pada praktik serta pengembangan format-format baru. Sebelumnya, ia bekerja selama lima tahun dalam jabatan yang sama di Institut Witten untuk Perusahaan Keluarga (WIFU). Selain itu, Monika Nadler juga bekerja sebagai pekerja lepas di bidang komunikasi perusahaan dan sebagai „penulis proposal“ untuk permohonan proyek Uni Eropa. Ia telah memperoleh kualifikasi tambahan dalam penggalangan dana Uni Eropa dan manajemen proyek Uni Eropa, serta sebelumnya pernah bekerja sebagai penyunting dan pemimpin redaksi di bidang penerbitan korporat. Ia menempuh studi Filsafat, Linguistik, dan Sejarah Ilmu Pengetahuan di Frankfurt am Main dan Hamburg.

Stephanie Engelmann telah menjabat sebagai Manajer Ilmiah di Yayasan WIFU sejak tahun 2025. Tugas utamanya meliputi perancangan dan pelaksanaan proyek-proyek penelitian yang relevan dengan praktik lapangan serta transfer pengetahuan secara berkelanjutan dalam kerangka dialog teori-praktik. Dalam hal ini, ia menggabungkan metode ilmiah yang telah mapan dengan pendekatan inovatif yang didukung oleh kecerdasan buatan (AI) untuk menganalisis dan menyusun hasil penelitian secara sistematis, serta memanfaatkannya dalam praktik.

Setelah meraih gelar magister di bidang Manajemen dan Ekonomi, ia bekerja sebagai peneliti di Departemen Manajemen Jasa dan Perdagangan Universitas Duisburg-Essen. Fokus penelitiannya adalah pada penggunaan dan persepsi layanan digital dari sisi pelanggan serta proses penciptaan nilai dalam ekosistem layanan sesuai dengan Service-Dominant Logic, khususnya terkait dengan Value-in-Use dan Value Co-Creation. Dalam rangka proyek SmartMarket² yang didanai oleh BMBF, ia meneliti layanan berbasis lokasi untuk menghidupkan kembali pusat kota dan menyelidiki bagaimana pengalaman berbelanja interaktif serta teknologi digital dapat berkontribusi dalam menghubungkan para pedagang lokal dan meningkatkan daya tarik pusat kota. Selain itu, ia turut berperan dalam digitalisasi proses pembelajaran dan membimbing mahasiswa dalam seminar penelitian serta penulisan tesis.

Sejak tahun 2022, Kathrin Pijur menjabat sebagai Manajer Multimedia di Yayasan WIFU dan bertanggung jawab atas pembuatan konten serta kegiatan media sosial kami. Pada tahun 2021, ia menyelesaikan program pelatihan lanjutan sebagai Manajer Media Sosial, di mana ia dapat memperluas dan memperkuat pengetahuannya. Sebelumnya, Ibu Pijur bekerja sebagai desainer media di beberapa perusahaan di Witten, di mana ia terlibat dalam pengembangan saluran media sosial serta mengasah keahliannya di bidang „fotografi“ dan „pengeditan gambar digital“.

Irka Glock telah bekerja sebagai Manajer Konten di bidang Pemasaran Online di Yayasan WIFU sejak tahun 2025. Dalam perannya ini, ia mengelola komunikasi digital yayasan tersebut dengan fokus pada LinkedIn dan situs web.

Sebelumnya, Irka Glock bekerja di sebuah perusahaan di Dortmund, di mana ia bertanggung jawab atas pengelolaan media sosial dan konten. Selain itu, sebagai asisten pimpinan, ia turut berperan dalam proses komunikasi strategis dan optimalisasi proses internal.

Dia menyelesaikan program sarjana dan magister di bidang Ilmu Media dan Budaya.

Alexander Daitche telah bekerja sebagai manajer acara di Yayasan WIFU sejak tahun 2025. Dalam jabatannya ini, ia bertanggung jawab atas pelaksanaan acara-acara yayasan, baik dari segi organisasi maupun konten. Tugasnya mencakup seluruh proses perencanaan acara, mulai dari persiapan, koordinasi di lokasi, hingga tindak lanjut. Selain itu, ia mendampingi Dewan Pengurus Eksekutif dalam menjalin hubungan dengan mitra pendanaan yang sudah ada serta turut serta dalam langkah-langkah strategis untuk memperoleh dana pendanaan baru.

Sebelum bergabung dengan Yayasan WIFU, Alexander Daitche bekerja di bidang manajemen acara di sebuah agensi yang berspesialisasi dalam pameran perdagangan internasional dan pameran industri. Dalam perjalanan akademisnya, ia menyelesaikan program magister dalam bidang Sastra Inggris dengan peminatan manajemen acara.

Nadine Isabelle Heckmann telah bekerja sebagai manajer proyek acara di Yayasan WIFU sejak tahun 2025. Dalam jabatan ini, ia bertanggung jawab atas pelaksanaan acara-acara yayasan, baik dari segi organisasi maupun konten. Tugasnya mencakup seluruh proses perencanaan acara – mulai dari persiapan, koordinasi di lokasi, hingga tindak lanjut. Selain itu, ia mendampingi Dewan Pengurus Eksekutif dalam memelihara kemitraan pendanaan yang sudah ada serta turut berperan dalam langkah-langkah strategis untuk memperoleh dana pendanaan baru.

Sebelum bergabung dengan Yayasan WIFU, Nadine Isabelle Heckmann bekerja selama beberapa tahun di bidang manajemen acara dan pemasaran di sebuah lembaga pendidikan lanjutan yang berspesialisasi dalam pendidikan dan pelatihan bagi para praktisi hukum. Ia menyelesaikan studi di bidang Administrasi Bisnis dengan peminatan Manajemen Acara di DHBW Mannheim.