Учредители и финансирование

Семейные предприятия — это нечто иное. В современной деловой практике основное внимание уделяется публичным корпорациям. Культура этих крупных компаний, ориентированных на краткосрочную перспективу, прививается молодым специалистам ещё в университетах. Тем важнее наличие компетентного противовеса, который исследует, понимает и доносит до молодого поколения особенности мышления и динамику семейных предприятий. Фонд WIFU обладает этой компетенцией и прекрасно внедряет её в сеть предпринимательских семей, что способствует обмену опытом в атмосфере глубокого доверия.

Особенность фонда WIFU заключается в том, что в защищённой, конфиденциальной атмосфере между семейными предприятиями налаживаются очень плодотворные диалоги и контакты. Фонд WIFU проводит отличную работу, особенно мне нравится его деятельность по поддержке молодого поколения. Кроме того, и особенно важны те деликатные темы, касающиеся внутренней жизни семейных предприятий, которые здесь анализируются, а также предлагаются пути их решения. Личные встречи, общение друг с другом, дискуссии в небольших группах на интересные темы делают эти замечательные мероприятия с насыщенной программой чем-то особенным. Надеюсь, что после пандемии всё вернётся к тому, как мы это знаем и ценим. Сеть WIFU очень ценна и обеспечивает прямые и личные контакты по таким темам, как цифровизация, семейный устав, вопросы, рассматриваемые консультативным советом, и т. д.

В ходе сотрудничества с фондом WIFU я смогла убедиться, что решения принимаются совместно и носят очень, очень индивидуальный характер. То есть это не шаблонный подход, а индивидуальный подход, адаптированный к каждому конкретному случаю и каждой конкретной семье.

Особенно ценно оказывать научное сопровождение семейным предприятиям, в частности в вопросах смены поколений и обеспечения жизнеспособности предприятия на протяжении нескольких поколений — ключевых факторов долгосрочного и, следовательно, устойчивого успеха бизнес-модели. При этом основное внимание уделяется обмену опытом между единомышленниками и сопровождению следующего поколения в процессе развития компетенций, необходимых для участия в управлении компанией.

Уже более 20 лет WIFU является для нашей семьи источником постоянного вдохновения. Поддерживать его в качестве учредителей — для нас и привилегия, и обязанность. Доверительные отношения между учредителями укрепляют нас в решимости внедрять у себя концепции и решения, разработанные в WIFU. Компетентность учёных в сочетании с надёжной сетью предпринимательских семей делает Фонд WIFU уникальным. Мы благодарны за то, что можем принимать в этом участие.

Разносторонние идеи, насыщенные дискуссии и множество новых открытий — вот что для меня означает Фонд WIFU. Меня всегда вдохновляет доверительное общение в рамках сети WIFU. Она предоставляет уникальную платформу для объединения теории и практики, а также для обсуждения множества тем, актуальных для семейных предприятий.

Фонд WIFU — это настоящий «маяк», излучающий мощный свет для семейных предприятий. Для меня этот фонд можно охарактеризовать тремя словами: динамичный, инициативный, интерактивный. Он является компетентным источником новых идей, задаёт новые акценты своими инициативами и способствует интерактивному, ориентированному на практику обмену между семейными предприятиями, научным сообществом, политикой и обществом.

Фонд WIFU способствует развитию и преобразованию семейных предприятий, исследуя их особенности и освещая их в своих публикациях.

Наш сетевой диалог, основанный на открытости и доверии, также способствует формированию многогранного взгляда на вещи, что может привести к появлению собственной динамики и открыть путь к уникальным решениям.

Фонд WIFU, как ни одна другая организация в Германии, занимается поддержкой образования, науки и исследований в сфере семейного предпринимательства. Кроме того, регулярно проводимые мероприятия способствуют налаживанию контактов между компаниями и предпринимателями. Этот обмен мнениями между единомышленниками имеет огромную ценность, поскольку семейные предприятия действуют совершенно иначе, чем компании, ориентированные на рынок капитала.

Сочетание научного подхода к особенностям семейных предприятий и отличной платформы для доверительного общения между участниками делает Фонд WIFU для меня особенным. Благодаря этому возникает возможность взаимного обучения и укрепления семейных предприятий, которые играют столь важную роль в нашей экономике.

Фонд WIFU, благодаря разработке и научно обоснованному ведению самых разных форматов мероприятий, способствует ценному обмену опытом между владельцами семейных предприятий. Из круга участников MidGen я всегда черпаю интересные идеи для решения индивидуальных задач и размышлений о своей роли в компании и семье.

Успешная передача дела следующему поколению представляет собой для семейного предприятия серьезную и зачастую недооцениваемую задачу. Фонд WIFU выполняет важную для нашего общества миссию, анализируя процесс передачи дела с теоретической точки зрения и сопровождая его на практике. Лично я очень благодарен фонду WIFU за это.