Etkinlikler

WIFU Destekçileri Toplantısı yılda iki kez düzenlenir ve WIFU Vakfı’nın destekçilerine yöneliktir. Etkinlik, Vakfın güncel çalışmaları, desteklenen kurumlar ve projeler ile aile şirketleri ve bunların ardındaki ailelerle ilgili en son araştırma sonuçları hakkında özet bilgiler sunar. Ayrıca, destekçi grubundaki değişiklikler hakkında da bilgi verilir: Yeni destekçiler kendilerini tanıtır ve törenle aramıza kabul edilir.

Her oturumun bir ana konusu vardır ve bu konu, destekçi kuruluşlardan gelen deneyim paylaşımları ve bilimsel bulgularla daha da derinleştirilir. Tartışma oturumlarında katılımcılar, içerikleri birlikte değerlendirir ve aileleri ile işletmeleri için bireysel çözüm yolları geliştirir.

İlkbaharda düzenlenen bir günlük destekçi toplantısı, Witten’in yakın çevresinde gerçekleştirilir. İki günlük sonbahar toplantısı ise WIFU destekçi grubuna dahil bir aile şirketinde düzenlenir. Her iki destekçi toplantısı da yüz yüze etkinlikler olarak düzenlenir.

2017 yılından bu yana WIFU Vakfı, yılda iki kez WIFU@MidGen destekçi toplantısını düzenlemektedir; bu, WIFU destekçilerinin „Genç Profesyonelleri“ için tasarlanmış bir etkinlik formatıdır. Zaten „olgunlaşmış“ olan bu yeni nesil liderler, eşit şartlarda fikir alışverişinde bulunma ve günlük yaşamdaki somut zorlukları tartışma fırsatı bulurlar. Katılım için ön koşul, şirket içinde veya bir denetim kurulunda liderlik görevini yürütmektir. Etkinlik yüz yüze gerçekleştirilmektedir.

WIFU Vakfı, WIFU destekçilerinin halefleri için yılda bir kez özel bir etkinlik düzenlemektedir: WIFU@NextGen Destekçi Toplantısı. Bu etkinlikte, her seferinde genç nesli güncel olarak ilgilendiren konulara odaklanıyoruz. Bunlar genellikle, üniversiteye başlarken ya da mezun olduktan sonra „doğru“ meslek seçimi konusunda ortaya çıkan kimlik ve karar verme sorunlarıdır. Bu kapsamda, aile şirketindeki ve aile içindeki rolün yanı sıra, operasyonel yönetimde yer alma ya da bir denetim veya aile kurulunda görev alma konuları da tartışılmaktadır.

WIFU@SenGen destek toplantısı, iş devri yapmaya hazır aile üyelerine yöneliktir. Yılda birkaç kez düzenlenen yüz yüze toplantılarda, aile şirketindeki veya girişimci ailedeki mevcut rollerinden vazgeçmenin getirdiği zorluklar üzerinde derinlemesine düşünülür. Katılımcılar, şu anda kendilerini meşgul eden kişisel ve varoluşsal soruları toplantılara getirirler. Bu sorular daha sonra derinlemesine bir çalışma („Akran Grubu Koçluğu“) konusu olur.

WIFU İşletme Sahipleri Değişim Forumu ile, girişimci aileleri ve şirketlerini ilgilendiren güncel zorluklar hakkında sektörler arası diyalog için gizlilik içinde bir ortam yaratıyoruz.

Konular önceden belirlenmez; krizler, özel gelişmeler veya birçok kişiyi aynı anda ilgilendiren sorunlar gibi duruma göre ortaya çıkar. Buna bağlı olarak, toplantılar sabit aralıklarla değil, fikir alışverişi ve ortak değerlendirme konusunda acil bir ihtiyaç duyulduğunda gerçekleştirilir.

„Girişimci Aile Yönetimi“ çalışma grubu, girişimci ailelerinde „sorumluluk üstlenen“ kişilere yöneliktir. Katılımcılar, araştırmalardan ilham, uygulamadan çözüm önerileri ve belirli sorunları ele almaya yönelik somut alıştırmalar elde ederler. Ortak tartışmalar kapsamında „akran grubu koçluğu“ gerçekleştirilmektedir. Odak konuların seçimi her zaman katılımcıların isteklerine ve karşılaştıkları güncel zorluklara göre belirlenmektedir. Yılda iki kez düzenlenen yüz yüze etkinliklere ek olarak, artık yılda iki kez çevrimiçi toplantılar da düzenlenmektedir.

„Aile İşletmelerinde Dijitalleşme“ Çalışma Grubu, aile işletmelerindeki dijitalleşme süreçlerini ele almaktadır. Odak noktası, „girişimci ailenin dijitalleşmesi“ değil, „işletmenin dijitalleşmesi“dir. Çalışma grubu, dijitalleşme sorumluları/CDO’lar ile yönetim kurulu temsilcilerine yöneliktir. “Digital Deep Dive” formatı kapsamında, öncelikle katılımcılar ve uzmanlar arasında yoğun bir etkileşim ve belirli sorunlara yönelik somut çözüm önerilerinin geliştirilmesi ön planda tutulmaktadır. Şimdiye kadar düzenlenen çalışma grubu toplantılarının ana konuları arasında şunlar yer almıştır: Aile işletmelerindeki dijitalleşme dinamiklerine ailenin etkileri, organizasyon ve dijitalleşme, iş modeli inovasyonu. Etkinlik, Dijitalleşme Sempozyumu ile birlikte yılda bir kez düzenlenmektedir.

„Aile İşletmelerinde Sürdürülebilirlik“ Çalışma Grubu, WIFU’nun önde gelen isimlerine, işletmelerde ve ailede sürdürülebilirlik faaliyetleri konusunda yapılandırılmış bir fikir alışverişi ve karşılıklı öğrenme fırsatı sunmaktadır. Etkinlik, her iki yılda bir Witten/Herdecke Üniversitesi’nde düzenlenen Sürdürülebilirlik Sempozyumu ile birlikte gerçekleştirilmektedir.

Bu çalışma grubu, destekçi kuruluşlarımızdan aile şirketlerinin üst yönetiminde (yönetim kurulu, genel müdürlük) görev yapan aile dışındaki üyeler için özel bir değerlendirme ve fikir alışverişi platformu sunmaktadır. Akran koçluğu formatında, stratejik ve operasyonel liderlikle ilgili güncel konular yoğun bir şekilde tartışılmaktadır.
Katılımcılar, yılda iki kez bir araya gelerek, halefiyet sürecindeki zorluklar ve girişimci aileyle ilişkiler konusunda fikir alışverişinde bulunuyorlar. Bu toplantılarda ön planda, deneyimlerin, çözüm önerilerinin ve en iyi uygulamaların paylaşılması yer alıyor.

Bu program, yalnızca aile dışından gelen üst düzey yöneticilere yöneliktir. Girişimci ailelerin üyeleri için tasarlanmamıştır.

WIFU Matine, aile işletmeleri alanındaki güncel konuları anlaşılır ve uygulamaya yönelik bir şekilde ele alan, bir saatlik kısa bir diyalog formatıdır. Düzenli olarak değişen temalı bölümlerde, aile işletmeleri ve girişimci aileler bağlamında önemli gelişmeleri, yeni bilimsel bulguları ve ilgili zorlukları ele alıyoruz.

Etkinliğin odak noktası, aile şirketleri araştırmaları alanında tanınmış uzmanların katılımıyla gerçekleştirilecek 60 dakikalık, moderatörlü bir söyleşi olacak. Dinleyiciler, bilimsel temelli, herkesin anlayabileceği ve girişimcilik pratiğiyle net bir bağlantısı olan en yeni araştırmalar ve bakış açıları hakkında bilgi edinecekler.

WIFU Matine’sinin öne çıkan bir özelliği, etkileşimli fikir alışverişidir: Her matine kapsamında sorular sorma, deneyimleri paylaşma ve araştırmacılarla doğrudan diyalog kurma imkânı sunulur. Böylelikle bilim ve uygulama arasında canlı bir bilgi aktarımı gerçekleşir.

WIFU Lunch & Learn, öğle saatlerinde düzenlenen açık ve gayri resmi bir çevrimiçi etkinliktir. Bu etkinlikte, aile şirketleri araştırmalarına ilişkin güncel araştırma fikirleri, projeler ve devam eden çalışmalar sunulur ve bunların pratikteki uygulamaları üzerinde kapsamlı bir şekilde tartışılır. Etkinliğin odak noktasında, aile şirketleri ve girişimci ailelerle ilgili, girişimcilik pratiğine doğrudan uygulanabilen teoriler ve teori modelleri yer alır; bu süreçte her zaman bu teorilerin şirketlerin günlük faaliyetlerine ne gibi somut faydalar sağladığı sorusu göz önünde bulundurulur.

Bu formatın özü, bilim ve uygulama arasındaki aktif diyalogdur: Katılımcılar, devam eden çalışmalara erkenden ilişkin içgörüler edinir, sorular sorar, kendi deneyimlerini paylaşır ve araştırma bulgularının pratikte nasıl kullanılabileceğini birlikte değerlendirir.

WIFU Lunch & Learn, aile işletmeleriyle ilgili güncel gelişmeleri ve uygulamaya yönelik araştırma perspektiflerini takip etmek isteyen akademisyenlere, sektör profesyonellerine ve konuya ilgi duyan herkese yöneliktir.

WIFU Vakfı, dijital bilgi dünyasını yeni bir çevrimiçi formatta sunuyor: 60 dakikalık “Bilgi Safarisi”, vakfın yeni web sitesinde rehberli bir sanal tur sunuyor.
Merkezde, 800'den fazla yayını barındıran kapsamlı çevrimiçi kütüphane yer alıyor – bunların arasında uygulama kılavuzları, araştırmalar, podcast'ler ve videolar bulunuyor. Bu çok yönlü içerik, aile şirketleri ve girişimci aileler hakkında bilimsel temelli bilgileri bir araya getiriyor; bu bilgiler uygulamaya yönelik bir şekilde düzenlenmiş ve ücretsiz olarak erişilebilir.

Etkinlik, uygulamadan, bilim dünyasından ve danışmanlık sektöründen gelen ve derinlemesine bilgileri hızlı bir şekilde kavrayıp bunları mesleki yaşamlarında doğrudan uygulamak isteyen geniş bir kitleye yöneliktir.