Treuhändermentalität in dynastischen Unternehmerfamilien

У книзі „Довірительська ментальність у династичних підприємницьких родинах — формування стратегічного ставлення до майна як соціальна практика“ (2023) Фабіан Фрідріх Артур Сімонс досліджує, як великі багатопоколінні підприємницькі родини соціально формують і стабілізують довірительське ставлення до свого сімейного майна. Відправною точкою є спостереження, що в династичних підприємницьких родинах із швидко зростаючим колом акціонерів довгострокова прив’язаність до акцій підприємства не є самоочевидною, а має активно формуватися на культурному, емоційному та організаційному рівнях. Робота базується на скороченій версії дисертації, підготовленій у Віттенському інституті сімейних підприємств (WIFU).

Теоретично Сімонс розглядає менталітет довіреної особи як моральний дискурс і систематично пов’язує його з концепціями управління сімейним бізнесом, династичної підприємницької родини (підприємницька родина 3.0), а також з підходом «Doing Family» у сімейній соціології. При цьому менталітет довіреної особи розглядається не як правова категорія, а як соціально сконструйована позиція, яка спонукає акціонерів сприймати частки в підприємстві не насамперед як фінансову інвестицію, а як міжпоколінну відповідальність. Автор показує, як ця позиція підкріплюється наративами, нормами, очікуваннями та структурами управління.

З емпіричної точки зору дослідження ґрунтується на якісних даних, отриманих у рамках науково-дослідного проєкту WIFU „Big Family Management“, і присвячене аналізу семи великих німецьких підприємницьких сімей. За допомогою якісного контент-аналізу виділено чотири основні практики формування довірчої ментальності: сімейні, емоційні, кадрові та фінансові. Отримані результати не лише роблять теоретичний внесок у дослідження підприємницьких сімей, а й надають практичні рекомендації щодо формування сімейної стратегії, стратегії управління майном та зміцнення зв’язків між учасниками у династичних сімейних структурах.

Вийшла у 2023 році як 33-й том серії „Праці про сімейні підприємства“, під редакцією Тома А. Рюзена, Гайко Клеве та Аріста фон Шліппе у видавництві V&R unipress.