WIFU@Nachfolge-Camp September 2021 (Aftermovie)

Vom 15. - 16. September 2021 fand das WIFU@Nachfolge-Camp statt. Angeleitet von Anne Heider, Arist von Schlippe, Kris Beer, Carla Fiege und Tom Rüsen wurden die Teilnehmenden in verschiedenen Workshop-Einheiten...


mehr erfahren


WIFU_kompakt 09 „Nachfolge im Familienunternehmen – zehn Leitsätze“

In der Folge "WIFU_kompakt 09 Nachfolge im Familienunternehmen - zehn Leitsätze" werden die vom WIFU entwickelten "10 Leitsätze zur erfolgreichen Nachfolge in Familienunternehmen" zusammengefasst.


mehr erfahren


WIFU_kompakt 08 „Nachfolge im Familienunternehmen – Phasenmodell“

In der Folge "WIFU_kompakt 08 Nachfolge im Familienunternehmen - Phasenmodell" werden die 10 Phasen bei einer Nachfolge in Familienunternehmen zusammengefasst.


mehr erfahren


How to… Unternehmensnachfolge 10 goldene Tipps zur Nachfolge

Nach einer aktuellen Untersuchung der IHKs in NRW sind bereits heute ein Drittel aller Selbstständigen in NRW älter als 55 Jahre und ein Viertel älter als 60 Jahre - und...


mehr erfahren


Wechsel mit Wirkung

Dr. Anne Heider erläutert in diesem Praxisartikel, dass traditionelle Familienunternehmen die digitale Transformation in Angriff nehmen und jungen Führungskräften der Next Generation Vertrauen schenken müssen. Welche Rolle der Generationswechsel für...


mehr erfahren


Nachfolge in Familienunternehmen

Dieser Vortrag "Nachfolge in Familienunternehmen" wurde von Prof. Dr. Tom Rüsen im Rahmen der Studium fundamentale Ringvorlesung an der Universität Witten/Herdecke gehalten.


mehr erfahren


Nachfolge in Familienunternehmen

Die Einzigartigkeit von Unternehmen und Familie lässt einen standardisierten Nachfolgeprozess undenkbar erscheinen. Dennoch gelingt es den Autoren, die Nachfolgelösung systematisch zu gliedern: Zehn Phasen beschreiben das Wittener Prozessmodell zur Nachfolge....


mehr erfahren


Kompetenzen und Motive in der Nachfolge Vortrag

Prof. Dr. Marcel Hülsbeck erläutert in diesem Vortrag, welche Kompetenzen Nachfolger von Familienunternehmen benötigen und welche Nachfolgemotive Familienunternehmer haben.


mehr erfahren